109 posts analyzed over the last 12 weeks
Over the last 12 weeks
Average across all posts
This month vs. previous
Growth slope (6 weeks)
Best week: 11 mai (860 avg. likes)
Vincent M. Azouani
Je rends accessible l’emploi grâce a L’IA | Conférencier | Co-Fondateur & CEO de Wapply | Prix Startups à Impact | Prix talents DREETS |
En recrutement, on surestime parfois le CV. Et on sous-estime l’attitude. Un CV montre ce qu’une personne a déjà fait. L’attitude montre ce qu’elle peut devenir. Et c’est souvent là que beaucoup d’entreprises passent…
Vincent M. Azouani
Je rends accessible l’emploi grâce a L’IA | Conférencier | Co-Fondateur & CEO de Wapply | Prix Startups à Impact | Prix talents DREETS |
Le recrutement n’est pas censé humilier les candidats. Et pourtant, on doit encore rappeler ça : Une offre fantôme ? Non. Un candidat ghosté après un entretien ? Non. Un poste “junior” qui demande 3 ans d’expérience …
Vincent M. Azouani
Je rends accessible l’emploi grâce a L’IA | Conférencier | Co-Fondateur & CEO de Wapply | Prix Startups à Impact | Prix talents DREETS |
Le recrutement dans certaines entreprises, résumé en une image. Il y a un trou dans le bateau. Mais au lieu de le réparer, on explique que : “On a toujours fait comme ça.” “Ce n’est pas si grave.” “Chez les autres, c’…
Alexandre Ducros 🎯
Fondateur CAB À TALENTS | J’aide les sociétés de gestion, fonds d’investissement et plateformes d’investissement à construire leurs équipes stratégiques | France 🇫🇷 Luxembourg 🇱🇺
“Le recrutement est en train de casser mentalement beaucoup de gens.” Et je pense qu’on n’en parle pas assez. Parce qu’aujourd’hui, je vois des candidats : 👉 qui n’osent plus postuler 👉 qui perdent totalement confian…
Alexandre Ducros 🎯
Fondateur CAB À TALENTS | J’aide les sociétés de gestion, fonds d’investissement et plateformes d’investissement à construire leurs équipes stratégiques | France 🇫🇷 Luxembourg 🇱🇺
On est en train de briser une génération entière de candidats. Oui. À ce point-là. La semaine dernière, un candidat me dit : “Alexandre, j’ai arrêté d’y croire.” Pas arrêté de postuler. Arrêté d’y croire. C’est pire…
Dorith Naon
✍️ J’écris les posts Linkedin des CEO 🤝Je forme les équipes à Linkedin🎤TEDx speaker 🎬Fondatrice “Check Le Média”🏳️🌈🏳️⚧️Ambassadrice Fondation Le Refuge
Je regrette mes tatouages. Ça m'a fermé des portes dans le monde du travail. Les employeurs me disaient "vous ne faites pas professionnelle". Aujourd'hui je me rends compte qu'ils avaient raison. J'ai eu beaucoup de…
Alexandre Ducros 🎯
Fondateur CAB À TALENTS | J’aide les sociétés de gestion, fonds d’investissement et plateformes d’investissement à construire leurs équipes stratégiques | France 🇫🇷 Luxembourg 🇱🇺
Ce qu’on ne dit jamais aux candidats 🚨 On vous juge sur des critères que vous ne maîtrisez pas. Et personne ne vous le dit. Aujourd’hui, un recrutement peut dépendre de : 👉 un budget gelé à la dernière minute 👉 un…
Alexandre Ducros 🎯
Fondateur CAB À TALENTS | J’aide les sociétés de gestion, fonds d’investissement et plateformes d’investissement à construire leurs équipes stratégiques | France 🇫🇷 Luxembourg 🇱🇺
Le jour où ils arrêtent d’y croire 🚨 Le vrai drame du recrutement aujourd’hui, ce n’est pas le manque de candidats. C’est le moment où ils arrêtent d’y croire. Je l’ai vu. Un candidat motivé. Engagé. Qui se bat. Pu…
Alexandre Ducros 🎯
Fondateur CAB À TALENTS | J’aide les sociétés de gestion, fonds d’investissement et plateformes d’investissement à construire leurs équipes stratégiques | France 🇫🇷 Luxembourg 🇱🇺
Le recrutement est en train de casser… et on continue à faire comme si de rien n’était. On parle de pénurie. On parle de candidats “introuvables”. Mais sur le terrain ? 👉 des gens compétents qui ne reçoivent jamais d…
Alexandre Ducros 🎯
Fondateur CAB À TALENTS | J’aide les sociétés de gestion, fonds d’investissement et plateformes d’investissement à construire leurs équipes stratégiques | France 🇫🇷 Luxembourg 🇱🇺
Le recrutement du samedi matin, c’est particulier. Tu ouvres LinkedIn. Tu te dis : “Je vais juste jeter un œil 5 minutes.” jamais 5 minutes. Tu tombes sur : un candidat qui doute un recruteur qui galère une offre flou…