Quelle est la formule d'un bon titre LinkedIn en 2026 ?

Pour attirer des clients : [Métier] | J'aide [cible] à [résultat] grâce à [méthode] | [preuve]. Pour décrocher un poste : [Rôle cible] | [spécialité] | [2-3 compétences clés] | [résultat ou preuve]. On ne choisit plus entre mots-clés et clarté : le titre doit être compréhensible par un humain et cohérent avec les recherches LinkedIn.

Une photo de profil change-t-elle vraiment quelque chose ?

Oui. Selon la page d'aide officielle de LinkedIn (2026), un profil avec photo obtient jusqu'à 2 fois plus de vues de profil qu'un profil sans photo. L'ancien chiffre marketing de 14x ne figure plus sur aucune page officielle.

La vérification LinkedIn augmente-t-elle la visibilité ?

Oui, c'est un des leviers les plus rentables de 2026 : selon LinkedIn, les membres vérifiés observent en moyenne 60% de vues de profil en plus et 50% d'engagement en plus. La vérification est gratuite et prend quelques minutes.

Combien de compétences ajouter sur son profil LinkedIn ?

LinkedIn en autorise jusqu'à 100, mais 10 à 20 compétences cohérentes avec ton positionnement et bien ordonnées suffisent. Les compétences alimentent la recherche : vise la cohérence sémantique avec ton titre et ton À propos, pas le volume.

Les validations de compétences servent-elles à quelque chose ?

Peu. Une validation, c'est un clic anonyme sur une compétence que tu as choisie et écrite toi-même : personne ne signe, personne n'explique. LinkedIn les distingue d'ailleurs explicitement des recommandations. C'est la recommandation, un texte signé par un client ou un collègue avec sa photo et son poste, qui pèse dans une décision.

Bouton personnalisé ou section Services ?

Le bouton personnalisé (Premium) peut apparaître sur ton profil, dans le feed, les messages et les résultats de recherche, mais il peut remplacer l'affichage des Services : il faut arbitrer selon ton objectif. Sans Premium, tu peux afficher jusqu'à 3 sites dans tes Coordonnées.

Le mode Créateur existe-t-il encore sur LinkedIn ?

Non. Le mode Créateur a été supprimé en mars 2024, les hashtags de profil en février 2024 et les Skill Assessments en 2024. Un playbook profil à jour ne doit plus mentionner ces réglages.

Comment scorer son profil LinkedIn gratuitement ?

Avec le LinkedIn Profile Score de LinkPost : tu colles l'URL de ton profil et l'algorithme note 4 piliers sur 25 chacun (Découverte, Positionnement, Confiance, Conversion), te donne un rang de Profil Fantôme à Signature, ta fuite n°1 et tes corrections priorisées. Gratuit, rapport complet par email.

Combien de temps faut-il pour optimiser son profil LinkedIn ?

Avec une checklist claire, les corrections à plus fort impact (photo, titre, À propos, coordonnées, vérification) se font en une session d'environ 10 minutes. Le playbook se termine par la checklist complète des 19 étapes.

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Profil LinkedIn · Méthode 2026

Comment optimiser ton profil LinkedInpour générer 10x plus de clients ?

Ton profil n'est pas un CV : c'est ta landing page professionnelle. Chaque post, chaque commentaire, chaque DM envoie du trafic vers une seule page. Ce playbook la transforme en page qui convertit, avec les chiffres officiels LinkedIn de 2026.

935 715

titres LinkedIn analysés

27 275 profils

francophones mesurés

0 conseil inventé

chaque chiffre est sourcé

Sommaire

Le guide profil le plus à jour que tu liras

8 chapitres. Les chiffres officiels LinkedIn de 2026, les 4 piliers d'un profil qui convertit, et quatre outils gratuits pour t'aider à le remplir.

D'où viennent les visites de ton profil

Moteur 1 : tes posts
Moteur 2 : tes commentaires

Le modèle : les 4 piliers d'un profil qui convertit

Découverte : est-ce qu'on te trouve ?

La photo : ce qui se juge en une seconde
La même photo, partout où tu apparais
Le badge vérifié : gratuit, 2 minutes
Les compétences : les recruteurs ne cherchent plus, ils demandent

Positionnement : est-ce qu'on te comprend en 5 secondes ?

Le titre : 220 caractères, 40 qui décident
Ton titre, noté puis réécritoffert
La bannière : ce qu'on y met, le mobile, le diaporama, les outils
L'À propos : les 3 lignes que tout le monde lit
La bibliothèque de +10 000 À propos réelsoffert
Ton À propos, noté puis réécritoffert

Confiance : est-ce qu'on te croit ?

Les expériences : passer les filtres, puis convaincre l'humain
Les recommandations : où c'est, ce qui décide, comment en obtenir
Les certifications : le seul geste qui compte

Conversion : est-ce qu'on te contacte ?

Le bouton principal : « Suivre » plutôt que « Se connecter »
Tes liens cliquables : coordonnées et bouton personnalisé
La Sélection : une preuve, un gratuit, une action

Le scanner : ton profil noté sur 100

offert

La checklist en 19 points

à garder

La visibilité d'abord

Ton profil ne convertit que ce qui arrive jusqu'à lui

Avant d'optimiser la landing page, il faut du trafic.
Deux moteurs l'amènent : tes posts et tes commentaires.

Publier

Publié

Commenter

Le point 3 change tout.

Yannis Haismann

Co-fondateur LinkPost · LinkedIn mesurable, prédictible et rentable

2 000+ abonnés

Visites du profil1 284

Le reste de ce playbook décide s'ils repartent ou s'ils deviennent clients.

Moteur 1 · Tes posts

Comment générer de la visibilité avec tes posts ?

On a analysé +1 million de posts pour trouver ce qui rend un post viral, et tout ce qu'on a trouvé est dans la vidéo gratuite en dessous.

J'ai analysé +1M de posts pour battre le nouvel algorithme de LinkedIn

LinkHub58 abonnésS'abonner27PartagerEnregistrer

Tu veux créer du contenu qui génère un max de visibilité ? LinkPost prédit la viralité de tes posts avant publication.

Découvrir LinkPost

Moteur 2 · Tes commentaires

Zéro abonné ? Emprunte l'audience des autres

Commenter, c'est le seul moyen d'être vu par des milliers de personnes sans avoir un seul abonné. Et chaque personne qui te lit peut cliquer sur ton nom.

Le plus important

La bonne personne

Les leaders et les prospects de ta niche. Pas ton voisin, pas tes potes. Sans ça, tu parles dans le vide.

Au bon moment

Dans la golden hour de leur post. C'est là que l'algo distribue la majorité du reach, et donc l'exposition que ton commentaire va capter.

Le bon commentaire

Plus de 10 mots, ton expertise, pas « great post ». L'objectif : qu'on clique sur ton profil.

LinkHub s'occupe de tout

Commente les bonnes personnes, au bon moment, avec le bon commentaire.

Essayer LinkHub gratuitement 7 jours →

Le modèle

Ton profil a 4 jobs. Pas un de plus.

Être découvert, être compris, inspirer confiance, provoquer une action.

Le sommaire

Clique sur ce que tu veux corriger

Chaque zone de ce profil correspond à un chapitre du playbook. Tu peux le lire dans l'ordre, ou attaquer directement par ce qui cloche chez toi.

Pilier 1 / 4

Découverte

Le meilleur profil du monde ne sert à rien si personne ne le trouve. On commence par ce qui te rend visible : la photo, la vérification et les compétences.

Découverte · La photo

Une photo : jusqu'à 2x plus de vues

C'est le chiffre officiel de la page d'aide LinkedIn en 2026. La même personne, deux photos : trouve les différences.

Mauvaise photo de profil : sombre, casque sur la tête, fond chargé

Fond chargé, sombre

Casque, visage masqué

Simple capture recadrée

Avant

Fond uni qui contraste

Cadrage épaules-tête

Visage net, éclairé

Après

Même personne. Jusqu'à 2x plus de vues de profil.

Et la même photo partout : LinkedIn, email, site. La cohérence crée la reconnaissance.

Sources : LinkedIn Help : Create a good LinkedIn profile (2026)

Découverte · La photo, partout

Trouve la bonne photo.

32 profils, comme dans n'importe quelle section de commentaires LinkedIn.

Commentaires32 px

Messages48 px

Le feed48 px

Moins d'une seconde, non ?

C'est exactement ça, sortir du lot.

Découverte · Le badge vérifié

Moins d'1 profil vérifié LinkedIn sur 10

Gratuit et ça te prend 2 minutes pour rentrer dans le top 10% des profils.

Yannis H.

Cofondateur @ LinkPost

Vérifier maintenant

+0%

de vues de profil

moyenne, profils vérifiés

+0%

d'engagement

moyenne, profils vérifiés

Sources : LinkedIn Help : Verifications on your profile (2026) · LinkedIn : Announcing 100M verified members (déc. 2025)

Découverte · Les compétences

Les recruteurs ne cherchent plus. Ils demandent.

La recherche Recruiter est passée à l'IA en langage naturel. Voici ce qu'elle lit vraiment sur ton profil.

L'IA lit les compétences de 6 profils

Karim

ComptabilitéExcelSage

Léa

Design UIFigmaWebflow

Mehdi

ReactTypeScriptNode.js

Nadia

RecrutementPaieSIRH

Toi

Growth B2BCopywritingLinkedIn Ads

Hugo

Montage vidéoPremiere ProMotion

Alerte envoyée au recruteur

Tes compétences : les seuls mots-clés lus littéralement.

+18 % de réponses InMail en plus via la recherche IA · Source : LinkedIn Talent Solutions, AI-Assisted Search

Pilier 2 / 4

Positionnement

On te trouve. Maintenant, est-ce qu'on comprend ce que tu fais en 5 secondes ? Le titre, la bannière et l'À propos font ce travail.

Positionnement · Le titre

220 caractères. 40 qui décident.

Ton titre a trois publics dans un seul champ. Ce n'est pas un arbitrage entre mots-clés et clarté : c'est une question de place donnée à chacun.

Consultante SEO pour e-commerçants · +150% de trafic organique en 6 mois | Contenu produit, netlinking, Shopify & PrestaShop | +40 sites accompagnés | Ex-responsable SEO Cdiscount | Freelance, Lyon & remote

vue partout : commentaires, mobile, Google0 → 34 car.

vue en recherche et sur les invitations34 → 72 car.

personne ne la lit. l'index, si72 → 206 car.

Le mot-clé avant la promesse. Toujours.

Sources : LinkedIn Help : Order of your profile in people search results · AuthoredUp : LinkedIn headline study (34 065 profils)

Positionnement · Le titre

Ton titre, noté puis réécrit

Voilà le rapport que tu reçois, à l'écran près. Ici sur un titre d'exemple, pas sur un vrai profil.

49/ 100148 caractères

Longueur
Long. Les titres de plus de 180 caractères appartiennent à des auteurs qui font 22 likes médians, contre 28 sous 60 caractères.
62
Mot-clé visible
Ton métier arrive trop tard, ou pas du tout. C'est ce mot que les gens tapent pour te trouver.
40
Résistance à la troncature
La coupure tombe mal, ou les premiers mots ne disent rien de concret.
60
Preuve chiffrée
Aucun chiffre. Un résultat concret rend la promesse vérifiable.
40
Lisibilité
Trop de blocs séparés : le titre se lit comme une liste.
25

Ces repères viennent de 27 275 profils LinkedIn francophones réels. Ce sont des corrélations : les titres courts appartiennent à des auteurs qui obtiennent plus de portée, ce qui ne veut pas dire que raccourcir ton titre suffira à en gagner.

Ce qui reste visible (40 premiers caractères)

J'aide les fondateurs de startups tech à structurer leur acquisition | Growth marketing · SEO · automatisation | Passionné de croissance | Freelance

Le reste est coupé dans les commentaires, la recherche et les invitations.

96/ 10043 caractères

Longueur
Dans la tranche courte, celle des profils qui obtiennent le plus de réactions.
100
Mot-clé visible
Ton métier apparaît dans la zone qui reste lisible partout.
100
Résistance à la troncature
Ce qui reste visible se tient tout seul.
80
Preuve chiffrée
Un chiffre ancre ta promesse. Seuls 29 % des titres en ont un.
100
Lisibilité
Le nombre de blocs reste confortable à lire.
100

Ce qui reste visible (40 premiers caractères)

Growth marketing B2B · +40 SaaS accompagnés

Le reste est coupé dans les commentaires, la recherche et les invitations.

Les dix notes sortent de l'outil, aucune n'est choisie à la main.

Réécrire mon titre

Gratuit · on lit ton profil, tu ne tapes rien.

Positionnement · La bannière

Ta bannière, c'est cette image.
Tu y mets deux choses.

Une phrase qui dit ce que tu fais et pour qui. Une ligne qui prouve que ça marche. Rien d'autre : le reste, personne ne le lit.

1 · Ta proposition de valeur

En clair : ce que tu fais, et pour qui.

2 · Tes preuves sociales

En clair : tes clients, tes marques, tes chiffres.

Je fais signer plus vite aux agences de com leurs devis

120 agences accompagnées · 4,2 M€ de devis signés en 2025ClientClientClient

Écris gros. Sur ton profil, cette image s'affiche deux fois plus petite que celle que tu as envoyée. Un numéro de téléphone, un QR code ou une ligne en petits caractères ne seront jamais lisibles.

Positionnement · La bannière

Sur mobile, ta photo ne rétrécit pas, elle grossit

Elle remonte et recouvre le coin bas gauche. Tout ce que tu écris derrière elle est perdu.

Camille Jacques

Je fais closer les agences plus vite · +40 % en 90 jours

Paris, Île-de-France · Coordonnées

SuivreMessage

Largeur utilisable pour ton message77 %

Bascule sur mobile : la photo remonte et te prend un tiers de la largeur.

Sources : LinkedIn banner : 1584 × 396, zones sûres et recadrage mobile

Positionnement · La bannière

Écris à droite de ta photo

Ta bannière n'est pas rognée sur les côtés, elle est simplement réduite. Le seul vrai obstacle, c'est ta propre photo.

Ta zone : à droite de la photo1584 × 396Sous ta photo : perdu

Je fais closer les agences plus vite

+40 % de closing en 90 jours

Audit gratuit

Ta photo prend le tiers gauche. Écris dans les deux tiers qui restent.

Rechercher

Je fais closer les agences plus vite

+40 % de closing en 90 jours

Audit gratuit

Camille Jacques· 2e

Je fais closer les agences plus vite · +40 % en 90 jours

Paris, Île-de-France · Coordonnées

2 000 abonnés · 500+ relations

SuivreMessagePlus

À propos

À gauche, ta photo mange ta promesse.

Positionnement · La bannière

Tu peux mettre 5 bannières mais ne t'embête pas

Depuis fin 2024, les abonnés Premium Business peuvent faire défiler cinq bannières en haut de leur profil.

Un coup d'œilUn cycle complet · 15s

0s3s6s9s12s15s

Personne ne reste 15 secondes sur un en-tête. Fais-en une, bien faite.

Sources : Étude Notre Dame / Nielsen Norman Group : 89 % des clics vont à la 1re image · LinkedIn : diaporama de 5 images de couverture (déc. 2024)

Positionnement · La bannière

Les outils pour créer ta bannière

Pas besoin de savoir designer. Chaque ligne correspond à un niveau : plus il y a de points, plus l'outil est technique. Choisis l'outil adapté à ton besoin pour créer ta bannière.

Je ne veux rien apprendre.

LinkRefine ChatGPT Google Labs

Je bricole déjà mes visuels.

Canva

Je veux tout contrôler au pixel.

Figma

Personne ne verra avec quel outil tu l'as faite.

Positionnement · L'À propos

Ton « À propos » doit HOOK comme un post LinkedIn

Les 3 premières lignes s'affichent. Tout le reste est caché derrière un « voir plus ». Le compteur en bas te montre combien de caractères tiennent dans ces 3 lignes.

À propos

Je fais closer les agences B2B 40 % plus vite. Pas avec un script de vente, mais avec un process qu'on installe chez toi en 90 jours. 120 agences accompagnées. 4,2 M€ de deals signés en 2025. 9 ans de terrain, dont 4 côté acheteur, à voir exactement pourquoi une proposition passe ou meurt. Ce que je retrouve dans presque toutes les agences que je rencontre : des rendez-vous qui n'aboutissent pas, des propositions envoyées puis jamais relancées, un pipeline qui repose entièrement sur le fondateur. Le problème n'est presque jamais le discours commercial, c'est qu'il n'y a aucun système derrière. Je ne vends pas de formation. J'installe ton système de closing, je le teste avec ton équipe sur tes vrais deals, je documente chaque étape, et je pars quand il tourne sans moi. Concrètement : cadrage de l'offre, structure des rendez-vous, trame de proposition, séquence de relance, tableau de suivi. Tout te reste à la fin. Les agences avec qui je travaille font entre 300 K€ et 3 M€ de chiffre d'affaires, ont déjà des clients, et veulent arrêter de dépendre du bouche à oreille pour remplir leur pipeline. Un créneau se libère cette semaine. Le lien est sous mon titre.

signes lus

jamais ouverts

Si ta promesse n'est pas dans ce cadre, elle n'existe pas.

Positionnement · L'À propos

Copie ceux qui y sont déjà arrivés.

+10 000 vrais À propos de profils français, en ligne en ce moment. Tu vois qui l'a écrit et tu peux aller voir son profil. Prends ce qui marche chez eux pour écrire le tien.

À propos

À propos

À propos

Vrais À propos français. Tu vois qui l'a écrit, et tu peux aller voir son profil.

ThèmeLongueurChiffre avant le pli

Voir des À propos qui marchent

Gratuit. Pas de compte à créer.

Personne ne réussit son À propos du premier coup. Eux non plus, ils l'ont réécrit plusieurs fois.

Positionnement · L'À propos

Et si tu n'as pas envie de l'écrire seul

L'outil te pose quatre questions, note ton À propos actuel et t'en réécrit trois versions. Voilà le rapport que tu reçois, à l'écran près.

40/ 100840 caractères

Ce qui survit au pli
La zone visible s'ouvre mal, ou n'y met ni chiffre ni phrase complète. C'est tout ce que la plupart des gens liront.
Longueur
Dans la tranche courte, celle des profils qui obtiennent le plus de réactions.
Mot-clé métier avant le pli
Ton métier arrive après le pli, ou pas du tout. C'est ce mot que les gens cherchent.
Structure
Un mur de texte. Sur LinkedIn, un bloc de mille caractères sans respiration ne se lit pas.
Preuve chiffrée
Aucun chiffre. 72 % des À propos en contiennent au moins un.
Demande finale
Ton texte s'arrête, tout simplement. Comme 78 % des autres.

Ces repères viennent de 5 913 profils LinkedIn francophones réels. Ce sont des corrélations : les À propos courts appartiennent à des auteurs qui obtiennent plus de portée, ce qui ne veut pas dire que raccourcir le tien suffira à en gagner.

Ce que ton visiteur voit vraiment

À propos

Passionné par le développement commercial et les relations humaines, j'accompagne depuis plusieurs années des entreprises de tous horizons dans leurs problématiques de croissance et de performance. Rigoureux, à l'écoute et orienté résultats, j'aime relever de nouveaux défis et sortir de ma zone de confort. Mon parcours m'a permis de développer une expertise reconnue et une véritable capacité d'adaptation dans des environnements exigeants et en constante évolution. Toujours curieux, je crois profondément que la réussite d'un projet repose avant tout sur la qualité de la relation humaine, sur l'écoute active et sur un accompagnement sur mesure, pensé pour chaque client. Convaincu que l'humain est au cœur de toute transformation réussie, je m'attache à créer des relations de confiance durables avec l'ensemble de mes interlocuteurs.

575 caractères se trouvent sous le pli, soit 68 % de ton texte. Les atteindre demande un clic que presque personne ne fait.

97/ 100606 caractères

Ce qui survit au pli
Tes 3 premières lignes se tiennent toutes seules.
Longueur
Dans la tranche courte, celle des profils qui obtiennent le plus de réactions.
Mot-clé métier avant le pli
Ton métier apparaît dans la zone visible.
Structure
Le texte respire : des paragraphes courts, séparés.
Preuve chiffrée
Des chiffres ancrent ta promesse.
Demande finale
Ton texte dit au lecteur quoi faire ensuite.

Ce que ton visiteur voit vraiment

À propos

Je fais closer les agences B2B 40 % plus vite, avec un process installé chez toi en 90 jours. 120 agences accompagnées. 4,2 M€ de deals signés en 2025. 9 ans de terrain, dont 4 côté acheteur. Ce que je vois partout : des rendez-vous qui n'aboutissent pas, des propositions jamais relancées, un pipeline qui tient sur le fondateur. Le problème n'est pas le discours, c'est qu'il n'y a aucun système derrière. Je ne vends pas de formation. J'installe ton système de closing, je le teste sur tes vrais deals, et je pars quand il tourne sans moi. Réserve un appel de 15 minutes, le lien est sous mon titre.

341 caractères se trouvent sous le pli, soit 56 % de ton texte. Les atteindre demande un clic que presque personne ne fait.

Les notes sortent de l'outil, aucune n'est choisie à la main. Sur un À propos d'exemple, pas sur un vrai profil.

Noter et réécrire mon À propos

Gratuit · le rapport arrive par email, sans carte bancaire.

Pilier 3 / 4

Confiance

On te trouve, on te comprend. Reste la question que tout visiteur se pose : est-ce que je peux te croire ? Les preuves font le travail que tes adjectifs ne feront jamais.

Confiance · Les expériences

Le titre te fait passer le filtre

La doc recruteur de LinkedIn dit d'où vient chaque filtre. Trois des plus utilisés sont calculés depuis ta seule section Expérience.

Ce que le recruteur filtre

Expérience

Social Media Manager

Agence Meridian · Temps plein

janv. 2022 - aujourd'hui · 4 ans 7 mois

Lyon, France

3 comptes B2B SaaS repris avec une audience stagnante depuis 18 mois.

Stratégie de contenuLinkedIn AdsCopywriting

Intitulé standard + compétences rattachées. Deux gestes, cinq minutes.

Sources : LinkedIn Recruiter : search filters and definitions · LinkedIn Help : Order of your profile in people search results

Confiance · Les expériences

On t'a trouvé.
Maintenant on te lit.

Les filtres de la slide précédente t'ont mis dans la liste. Une fois que quelqu'un clique sur ton profil, ce qu'il lit vraiment, c'est le cadre de texte libre sous chacun de tes postes. Et la plupart des profils y ont recopié l'annonce d'origine.

Expérience

Social Media Manager

Agence Meridian · Temps plein

janv. 2022 - aujourd'hui · 4 ans 7 mois

Lyon, France

En charge de la stratégie social media de l'agence.

Contexte3 comptes B2B SaaS repris, audience stagnante depuis 18 mois.

ActionJ'ai refondu la ligne éditoriale autour du témoignage client.

Résultat+180 % de reach organique en 6 mois.

Confiance · Les recommandations

Descends tout en bas de ton profil

Il y a une section que presque personne ne remplit. Chez la plupart des gens, elle n'apparaît même pas.

À propos

Sélection

Expérience

Formation

Compétences

Certifications

Recommandations

Tu n'as encore reçu aucune recommandation.

Centres d'intérêt

Tant que tu n'en as ni reçu ni donné, la section n'apparaît pas du tout.
Si tu ne l'as jamais vue sur ton profil, c'est normal : elle n'existe pas encore.

Confiance · Les recommandations

Tout ton profil, c'est toi qui l'écris.
Sauf celle-là.

Un client ou un collègue écrit un texte sur toi. Il le signe : sa photo, son poste, la date.

Recommandations

Reçues (1) · Données (5)

Claire Bonnet

Directrice générale · Studio Nord

12 mars 2026

« On a repris trois comptes B2B à l'arrêt ensemble.En six mois, ils sont passés de 4 000 à 11 000 vues par post.Franche, rapide, elle dit quand une idée est mauvaise. »

Confiance · Les recommandations

Même profil. Deux textes.

366 recruteurs, tirage au sort. On leur montre le même profil, signé par la même personne. Seule la recommandation change.

Recommandations

Reçues (2) · Données (5)

Marc Delcourt

Directeur associé · Kanto

12 mars 2026

« Elle prenait son travail au sérieux et faisait ce qu'on lui demandait. »

Compétence« Elle a refondu notre ligne éditoriale et nous a fait passer de 2 à 9 demandes entrantes par mois en un trimestre.

ChaleurEt elle dit franchement quand une idée ne vaut pas le coup : on a gagné un temps fou. »

Afficher les 2 recommandations

Note donnée par le recruteur

3,50/ 5

3,504,60

Recommandation banale.

Sources : Schellaert, Oostrom & Derous (2025), Computers in Human Behavior 162

Confiance · Les recommandations

Tu n'écris pas le texte.
Tu poses 4 questions.

Un texte dicté s'entend tout de suite. Envoie ce message, et laisse la personne répondre avec ses mots.

Marc Delcourt

Directeur associé · Kanto

Salut Marc, j'aimerais te demander une recommandation LinkedIn. Pour t'éviter la page blanche, réponds juste à ça :

1. Dans quel contexte on a travaillé ensemble ?
2. Quel problème je t'ai aidé à résoudre ?
3. Quel résultat concret tu as obtenu ?
Compétence
4. Qu'est-ce qui t'a surpris dans ma façon de travailler ?
Chaleur

Écris-le avec tes mots, même en vrac. Merci.

Écrire un message…

Envoyer

Confiance · Les recommandations

Le pire qui puisse arriver : rien

C'est la seule chose qui empêche les gens de demander. Voilà exactement ce qui se passe après l'envoi.

Elle écrit

Le texte arrive dans tes notifications. Il n'apparaît sur ton profil que si tu l'acceptes.

Elle ne répond pas

Rien ne se passe, rien ne s'affiche. Ta demande ne laisse aucune trace sur ton profil.

Confiance · Les certifications

Est-ce que tu dois en ajouter ?
Presque jamais.

On te répète que les profils avec certifications reçoivent 6 fois plus de vues. Ce chiffre sort d'un billet publié par LinkedIn en novembre 2014, sans méthode et sans échantillon. Il est recopié depuis douze ans, et il n'a jamais été remesuré.

Ce qu'un recruteur peut filtrer, dans l'outil payant qu'il utilise

Intitulé de posteEntrepriseAnnées d'expérienceCompétencesÉcolesDiplômesSecteursLanguesCertifications

Il existe même un filtre « Diplômes ». Il n'existe aucun filtre « Certifications ».

Sources : LinkedIn Help : Filter search results in Recruiter · LinkedIn Help : Verifications on your profile · Athey & Palikot (2025), The Value of Non-Traditional Credentials

Confiance · Les certifications

L'ajouter ne suffit pas.
Il faut lui rattacher des compétences.

En retirant ses tests de compétences en 2024, LinkedIn a écrit avoir rendu possible de rattacher une compétence à n'importe quel titre obtenu. C'est le seul chemin par lequel une certification arrive jusqu'à un recruteur : elle alimente le filtre « Compétences », le seul filtre de la liste précédente qu'elle touche.

Licences et certifications

AWS

AWS Certified Solutions Architect · Associate

Amazon Web Services (AWS)

Délivré en mars 2026 · Expire en mars 2029

Identifiant : 7F2A-9C41

Afficher le justificatif

Compétences rattachées

Architecture cloudAWSSécurité réseau

Sources : LinkedIn Help : LinkedIn Skill Assessments

Pilier 4 / 4

Conversion

Le pilier que presque tous les profils ignorent. Ton visiteur est convaincu : quelle est la prochaine étape ? Si ton profil ne répond pas, il repart.

Conversion · Le bouton principal

Ton bouton principal oblige ton visiteur à demander

Aujourd'hui il affiche « Se connecter » : ton visiteur t'envoie une invitation et attend ton accord. Tu peux afficher « Suivre » à la place : un clic, et il reçoit tes posts.

1Il demande, puis il attend

Camille Jacques· 2e

J'écris sur LinkedIn

4 210 abonnés · 500+ relations

Se connecterMessage⋯

2Il clique, c'est fait

Camille Jacques· 2e

J'écris sur LinkedIn

4 210 abonnés · 500+ relations

Se connecterMessagePlus

Se connecterPlafonné à 30 000 relations

Envoyer le profil

Recommander

Où ça se règle : Préférences ▸ Visibilité ▸ Visibilité de votre activité ▸ Abonnés ▸ Rendre le suivi principal

Rien ne disparaît : « Se connecter » descend dans le menu « Plus ». Si tu publies, mets « Suivre » devant.

Conversion · Le lien visible

Deux endroits de ton profil envoient chez toi

Ton visiteur est convaincu, il cherche où cliquer. Voilà les deux emplacements. Tu en as un gratuitement.

Camille Jacques· 2e

J'écris sur LinkedIn

Paris, Île-de-France · Coordonnées

4 210 abonnés · 500+ relations

SuivreMessagePrendre RDV

Coordonnées

Gratuit

Jusqu'à 3 sites web, avec le libellé de ton choix : ton offre, ton calendrier, ta newsletter.

2 clicspour ton visiteur

Commence par là. Presque personne ne les remplit.

Bouton personnalisé

Premium

1 seul lien, mais visible partout : ton profil, le feed, les messages, les résultats de recherche.

0 clicpour ton visiteur

Il peut masquer tes Services. Choisis selon ton objectif.

Où ça se règle : ton profil ▸ Coordonnées ▸ ✎ ▸ Ajouter un site web

La vraie différence : les Coordonnées se méritent, ton visiteur doit cliquer dessus. Le bouton, lui, se voit tout de suite.
Mais les Coordonnées sont gratuites, et elles sont vides chez presque tout le monde.

Conversion · La Sélection

La seule section où tes liens ne bougent jamais

Elle s'appelle « Sélection », elle est juste sous ton « À propos », et chez presque tout le monde elle est vide.

Sélection

Post

3 mois pour comprendre ce qui bloquait vraiment mes clients

Lien

Mon guide en 1 page, gratuit

Lien

Réserver un appel de 15 min

Vide chez toi

1La preuve

et ensuite ? il passe au suivant

2Le gratuit

et ensuite ? il passe au suivant

3L'action

c'est là que le trajet s'arrête

Où ça se règle : ton profil ▸ Ajouter une section ▸ Sélection

Le test : chaque carte doit répondre à « et ensuite ? ». La dernière est la seule qui a le droit de s'arrêter là.
Tu débutes ? Un post « qui je suis », un document d'une page, ton agenda. Une Sélection imparfaite bat une Sélection vide.

Bonus · Le scanner

Voilà ton rapport. Il manque juste ton profil

Score sur 100, tes 4 piliers sur 25, la fuite qui te coûte le plus et les points que tu récupères en 10 minutes.

Exemple

Profil Solide

Découverte19

Positionnement17

Confiance18

Conversion14

Fuite n°1 · Conversion

Personne ne sait quoi faire après t'avoir lu.

Correction · 10 min

Termine ton À propos par une phrase d'action.

+9 pts+6 pts+4 ptspoints récupérables

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Gratuit · 2 minutes · Non affilié à LinkedIn

La checklist

Les 19 étapes, en 10 minutes

Tout le playbook en une seule liste. Les corrections clés tiennent en 10 minutes : coche dans l'ordre.

Photo : fond uni, cadrage épaules-tête, visage net

Fais vérifier ton identité : gratuit, 2 minutes

Compétences : mets les mots exacts qu'on tape pour te trouver

Titre : ton métier et ta cible dans les 40 premiers caractères

Titre : ta preuve chiffrée juste après, puis remplis les 220 caractères

Bannière : ta promesse et une preuve, rien d'autre

Bannière : écris gros, à droite de ta photo

À propos : ta promesse dans les 3 premières lignes

À propos : une preuve chiffrée, jamais inventée

À propos : termine par UNE action claire

Expériences : un intitulé de poste standard, c'est lui qu'on filtre

Expériences : rattache tes compétences à chaque poste

Expériences : sous chaque poste, contexte, action, résultat chiffré

Recommandations : envoie les 4 questions, rien ne s'affiche sans ton accord

Certifications : rattache des compétences à celles que tu as déjà

Bouton principal : affiche « Suivre » à la place de « Se connecter »

Coordonnées : ajoute jusqu'à 3 sites, c'est gratuit

Sélection : une preuve, un gratuit, une action, dans cet ordre

Scanne ton profil, corrige, re-scanne

Passe à l\'action

Tu as le playbook.
Maintenant, passe à l'action.

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Profil LinkedIn · Méthode 2026

Comment optimiser ton profil LinkedInpour générer 10x plus de clients ?

935 715

titres LinkedIn analysés

27 275 profils

francophones mesurés

0 conseil inventé

chaque chiffre est sourcé

Sommaire

Le guide profil le plus à jour que tu liras

8 chapitres. Les chiffres officiels LinkedIn de 2026, les 4 piliers d'un profil qui convertit, et quatre outils gratuits pour t'aider à le remplir.

D'où viennent les visites de ton profil

Moteur 1 : tes posts
Moteur 2 : tes commentaires

Le modèle : les 4 piliers d'un profil qui convertit

Découverte : est-ce qu'on te trouve ?

La photo : ce qui se juge en une seconde
La même photo, partout où tu apparais
Le badge vérifié : gratuit, 2 minutes
Les compétences : les recruteurs ne cherchent plus, ils demandent

Positionnement : est-ce qu'on te comprend en 5 secondes ?

Le titre : 220 caractères, 40 qui décident
Ton titre, noté puis réécritoffert
La bannière : ce qu'on y met, le mobile, le diaporama, les outils
L'À propos : les 3 lignes que tout le monde lit
La bibliothèque de +10 000 À propos réelsoffert
Ton À propos, noté puis réécritoffert

Confiance : est-ce qu'on te croit ?

Les expériences : passer les filtres, puis convaincre l'humain
Les recommandations : où c'est, ce qui décide, comment en obtenir
Les certifications : le seul geste qui compte

Conversion : est-ce qu'on te contacte ?

Le bouton principal : « Suivre » plutôt que « Se connecter »
Tes liens cliquables : coordonnées et bouton personnalisé
La Sélection : une preuve, un gratuit, une action

Le scanner : ton profil noté sur 100

offert

La checklist en 19 points

à garder

La visibilité d'abord

Ton profil ne convertit que ce qui arrive jusqu'à lui

Avant d'optimiser la landing page, il faut du trafic.
Deux moteurs l'amènent : tes posts et tes commentaires.

Publier

Publié

Commenter

Le point 3 change tout.

Yannis Haismann

Co-fondateur LinkPost · LinkedIn mesurable, prédictible et rentable

2 000+ abonnés

Visites du profil1 284

Le reste de ce playbook décide s'ils repartent ou s'ils deviennent clients.

Moteur 1 · Tes posts

Comment générer de la visibilité avec tes posts ?

On a analysé +1 million de posts pour trouver ce qui rend un post viral, et tout ce qu'on a trouvé est dans la vidéo gratuite en dessous.

J'ai analysé +1M de posts pour battre le nouvel algorithme de LinkedIn

LinkHub58 abonnésS'abonner27PartagerEnregistrer

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Moteur 2 · Tes commentaires

Zéro abonné ? Emprunte l'audience des autres

Commenter, c'est le seul moyen d'être vu par des milliers de personnes sans avoir un seul abonné. Et chaque personne qui te lit peut cliquer sur ton nom.

Le plus important

La bonne personne

Les leaders et les prospects de ta niche. Pas ton voisin, pas tes potes. Sans ça, tu parles dans le vide.

Au bon moment

Dans la golden hour de leur post. C'est là que l'algo distribue la majorité du reach, et donc l'exposition que ton commentaire va capter.

Le bon commentaire

Plus de 10 mots, ton expertise, pas « great post ». L'objectif : qu'on clique sur ton profil.

LinkHub s'occupe de tout

Commente les bonnes personnes, au bon moment, avec le bon commentaire.

Essayer LinkHub gratuitement 7 jours →

Le modèle

Ton profil a 4 jobs. Pas un de plus.

Être découvert, être compris, inspirer confiance, provoquer une action.

Le sommaire

Clique sur ce que tu veux corriger

Chaque zone de ce profil correspond à un chapitre du playbook. Tu peux le lire dans l'ordre, ou attaquer directement par ce qui cloche chez toi.

Pilier 1 / 4

Découverte

Le meilleur profil du monde ne sert à rien si personne ne le trouve. On commence par ce qui te rend visible : la photo, la vérification et les compétences.

Découverte · La photo

Une photo : jusqu'à 2x plus de vues

C'est le chiffre officiel de la page d'aide LinkedIn en 2026. La même personne, deux photos : trouve les différences.

Fond chargé, sombre

Casque, visage masqué

Simple capture recadrée

Avant

Fond uni qui contraste

Cadrage épaules-tête

Visage net, éclairé

Après

Même personne. Jusqu'à 2x plus de vues de profil.

Et la même photo partout : LinkedIn, email, site. La cohérence crée la reconnaissance.

Sources : LinkedIn Help : Create a good LinkedIn profile (2026)

Découverte · La photo, partout

Trouve la bonne photo.

32 profils, comme dans n'importe quelle section de commentaires LinkedIn.

Commentaires32 px

Messages48 px

Le feed48 px

Moins d'une seconde, non ?

C'est exactement ça, sortir du lot.

Découverte · Le badge vérifié

Moins d'1 profil vérifié LinkedIn sur 10

Gratuit et ça te prend 2 minutes pour rentrer dans le top 10% des profils.

Yannis H.

Cofondateur @ LinkPost

Vérifier maintenant

+0%

de vues de profil

moyenne, profils vérifiés

+0%

d'engagement

moyenne, profils vérifiés

Sources : LinkedIn Help : Verifications on your profile (2026) · LinkedIn : Announcing 100M verified members (déc. 2025)

Découverte · Les compétences

Les recruteurs ne cherchent plus. Ils demandent.

La recherche Recruiter est passée à l'IA en langage naturel. Voici ce qu'elle lit vraiment sur ton profil.

L'IA lit les compétences de 6 profils

Karim

ComptabilitéExcelSage

Léa

Design UIFigmaWebflow

Mehdi

ReactTypeScriptNode.js

Nadia

RecrutementPaieSIRH

Toi

Growth B2BCopywritingLinkedIn Ads

Hugo

Montage vidéoPremiere ProMotion

Alerte envoyée au recruteur

Tes compétences : les seuls mots-clés lus littéralement.

+18 % de réponses InMail en plus via la recherche IA · Source : LinkedIn Talent Solutions, AI-Assisted Search

Pilier 2 / 4

Positionnement

On te trouve. Maintenant, est-ce qu'on comprend ce que tu fais en 5 secondes ? Le titre, la bannière et l'À propos font ce travail.

Positionnement · Le titre

220 caractères. 40 qui décident.

Ton titre a trois publics dans un seul champ. Ce n'est pas un arbitrage entre mots-clés et clarté : c'est une question de place donnée à chacun.

vue partout : commentaires, mobile, Google0 → 34 car.

vue en recherche et sur les invitations34 → 72 car.

personne ne la lit. l'index, si72 → 206 car.

Le mot-clé avant la promesse. Toujours.

Sources : LinkedIn Help : Order of your profile in people search results · AuthoredUp : LinkedIn headline study (34 065 profils)

Positionnement · Le titre

Ton titre, noté puis réécrit

Voilà le rapport que tu reçois, à l'écran près. Ici sur un titre d'exemple, pas sur un vrai profil.

49/ 100148 caractères

Longueur
Long. Les titres de plus de 180 caractères appartiennent à des auteurs qui font 22 likes médians, contre 28 sous 60 caractères.
62
Mot-clé visible
Ton métier arrive trop tard, ou pas du tout. C'est ce mot que les gens tapent pour te trouver.
40
Résistance à la troncature
La coupure tombe mal, ou les premiers mots ne disent rien de concret.
60
Preuve chiffrée
Aucun chiffre. Un résultat concret rend la promesse vérifiable.
40
Lisibilité
Trop de blocs séparés : le titre se lit comme une liste.
25

Ce qui reste visible (40 premiers caractères)

J'aide les fondateurs de startups tech à structurer leur acquisition | Growth marketing · SEO · automatisation | Passionné de croissance | Freelance

Le reste est coupé dans les commentaires, la recherche et les invitations.

96/ 10043 caractères

Longueur
Dans la tranche courte, celle des profils qui obtiennent le plus de réactions.
100
Mot-clé visible
Ton métier apparaît dans la zone qui reste lisible partout.
100
Résistance à la troncature
Ce qui reste visible se tient tout seul.
80
Preuve chiffrée
Un chiffre ancre ta promesse. Seuls 29 % des titres en ont un.
100
Lisibilité
Le nombre de blocs reste confortable à lire.
100

Ce qui reste visible (40 premiers caractères)

Growth marketing B2B · +40 SaaS accompagnés

Le reste est coupé dans les commentaires, la recherche et les invitations.

Les dix notes sortent de l'outil, aucune n'est choisie à la main.

Réécrire mon titre

Gratuit · on lit ton profil, tu ne tapes rien.

Positionnement · La bannière

Ta bannière, c'est cette image.
Tu y mets deux choses.

Une phrase qui dit ce que tu fais et pour qui. Une ligne qui prouve que ça marche. Rien d'autre : le reste, personne ne le lit.

1 · Ta proposition de valeur

En clair : ce que tu fais, et pour qui.

2 · Tes preuves sociales

En clair : tes clients, tes marques, tes chiffres.

Je fais signer plus vite aux agences de com leurs devis

120 agences accompagnées · 4,2 M€ de devis signés en 2025ClientClientClient

Positionnement · La bannière

Sur mobile, ta photo ne rétrécit pas, elle grossit

Elle remonte et recouvre le coin bas gauche. Tout ce que tu écris derrière elle est perdu.

Camille Jacques

Je fais closer les agences plus vite · +40 % en 90 jours

Paris, Île-de-France · Coordonnées

SuivreMessage

Largeur utilisable pour ton message77 %

Bascule sur mobile : la photo remonte et te prend un tiers de la largeur.

Sources : LinkedIn banner : 1584 × 396, zones sûres et recadrage mobile

Positionnement · La bannière

Écris à droite de ta photo

Ta bannière n'est pas rognée sur les côtés, elle est simplement réduite. Le seul vrai obstacle, c'est ta propre photo.

Ta zone : à droite de la photo1584 × 396Sous ta photo : perdu

Je fais closer les agences plus vite

+40 % de closing en 90 jours

Audit gratuit

Ta photo prend le tiers gauche. Écris dans les deux tiers qui restent.

Rechercher

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Camille Jacques· 2e

Je fais closer les agences plus vite · +40 % en 90 jours

Paris, Île-de-France · Coordonnées

2 000 abonnés · 500+ relations

SuivreMessagePlus

À propos

À gauche, ta photo mange ta promesse.

Positionnement · La bannière

Tu peux mettre 5 bannières mais ne t'embête pas

Depuis fin 2024, les abonnés Premium Business peuvent faire défiler cinq bannières en haut de leur profil.

Un coup d'œilUn cycle complet · 15s

0s3s6s9s12s15s

Personne ne reste 15 secondes sur un en-tête. Fais-en une, bien faite.

Sources : Étude Notre Dame / Nielsen Norman Group : 89 % des clics vont à la 1re image · LinkedIn : diaporama de 5 images de couverture (déc. 2024)

Positionnement · La bannière

Les outils pour créer ta bannière

Pas besoin de savoir designer. Chaque ligne correspond à un niveau : plus il y a de points, plus l'outil est technique. Choisis l'outil adapté à ton besoin pour créer ta bannière.

Je ne veux rien apprendre.

LinkRefine ChatGPT Google Labs

Je bricole déjà mes visuels.

Canva

Je veux tout contrôler au pixel.

Figma

Personne ne verra avec quel outil tu l'as faite.

Positionnement · L'À propos

Ton « À propos » doit HOOK comme un post LinkedIn

Les 3 premières lignes s'affichent. Tout le reste est caché derrière un « voir plus ». Le compteur en bas te montre combien de caractères tiennent dans ces 3 lignes.

À propos

signes lus

jamais ouverts

Si ta promesse n'est pas dans ce cadre, elle n'existe pas.

Positionnement · L'À propos

Copie ceux qui y sont déjà arrivés.

+10 000 vrais À propos de profils français, en ligne en ce moment. Tu vois qui l'a écrit et tu peux aller voir son profil. Prends ce qui marche chez eux pour écrire le tien.

À propos

À propos

À propos

Vrais À propos français. Tu vois qui l'a écrit, et tu peux aller voir son profil.

ThèmeLongueurChiffre avant le pli

Voir des À propos qui marchent

Gratuit. Pas de compte à créer.

Personne ne réussit son À propos du premier coup. Eux non plus, ils l'ont réécrit plusieurs fois.

Positionnement · L'À propos

Et si tu n'as pas envie de l'écrire seul

L'outil te pose quatre questions, note ton À propos actuel et t'en réécrit trois versions. Voilà le rapport que tu reçois, à l'écran près.

40/ 100840 caractères

Ce qui survit au pli
La zone visible s'ouvre mal, ou n'y met ni chiffre ni phrase complète. C'est tout ce que la plupart des gens liront.
Longueur
Dans la tranche courte, celle des profils qui obtiennent le plus de réactions.
Mot-clé métier avant le pli
Ton métier arrive après le pli, ou pas du tout. C'est ce mot que les gens cherchent.
Structure
Un mur de texte. Sur LinkedIn, un bloc de mille caractères sans respiration ne se lit pas.
Preuve chiffrée
Aucun chiffre. 72 % des À propos en contiennent au moins un.
Demande finale
Ton texte s'arrête, tout simplement. Comme 78 % des autres.

Ce que ton visiteur voit vraiment

À propos

575 caractères se trouvent sous le pli, soit 68 % de ton texte. Les atteindre demande un clic que presque personne ne fait.

97/ 100606 caractères

Ce qui survit au pli
Tes 3 premières lignes se tiennent toutes seules.
Longueur
Dans la tranche courte, celle des profils qui obtiennent le plus de réactions.
Mot-clé métier avant le pli
Ton métier apparaît dans la zone visible.
Structure
Le texte respire : des paragraphes courts, séparés.
Preuve chiffrée
Des chiffres ancrent ta promesse.
Demande finale
Ton texte dit au lecteur quoi faire ensuite.

Ce que ton visiteur voit vraiment

À propos

341 caractères se trouvent sous le pli, soit 56 % de ton texte. Les atteindre demande un clic que presque personne ne fait.

Les notes sortent de l'outil, aucune n'est choisie à la main. Sur un À propos d'exemple, pas sur un vrai profil.

Noter et réécrire mon À propos

Gratuit · le rapport arrive par email, sans carte bancaire.

Pilier 3 / 4

Confiance

On te trouve, on te comprend. Reste la question que tout visiteur se pose : est-ce que je peux te croire ? Les preuves font le travail que tes adjectifs ne feront jamais.

Confiance · Les expériences

Le titre te fait passer le filtre

La doc recruteur de LinkedIn dit d'où vient chaque filtre. Trois des plus utilisés sont calculés depuis ta seule section Expérience.

Ce que le recruteur filtre

Expérience

Social Media Manager

Agence Meridian · Temps plein

janv. 2022 - aujourd'hui · 4 ans 7 mois

Lyon, France

3 comptes B2B SaaS repris avec une audience stagnante depuis 18 mois.

Stratégie de contenuLinkedIn AdsCopywriting

Intitulé standard + compétences rattachées. Deux gestes, cinq minutes.

Sources : LinkedIn Recruiter : search filters and definitions · LinkedIn Help : Order of your profile in people search results

Confiance · Les expériences

On t'a trouvé.
Maintenant on te lit.

Expérience

Social Media Manager

Agence Meridian · Temps plein

janv. 2022 - aujourd'hui · 4 ans 7 mois

Lyon, France

En charge de la stratégie social media de l'agence.

Contexte3 comptes B2B SaaS repris, audience stagnante depuis 18 mois.

ActionJ'ai refondu la ligne éditoriale autour du témoignage client.

Résultat+180 % de reach organique en 6 mois.

Confiance · Les recommandations

Descends tout en bas de ton profil

Il y a une section que presque personne ne remplit. Chez la plupart des gens, elle n'apparaît même pas.

À propos

Sélection

Expérience

Formation

Compétences

Certifications

Recommandations

Tu n'as encore reçu aucune recommandation.

Centres d'intérêt

Tant que tu n'en as ni reçu ni donné, la section n'apparaît pas du tout.
Si tu ne l'as jamais vue sur ton profil, c'est normal : elle n'existe pas encore.

Confiance · Les recommandations

Tout ton profil, c'est toi qui l'écris.
Sauf celle-là.

Un client ou un collègue écrit un texte sur toi. Il le signe : sa photo, son poste, la date.

Recommandations

Reçues (1) · Données (5)

Claire Bonnet

Directrice générale · Studio Nord

12 mars 2026

« On a repris trois comptes B2B à l'arrêt ensemble.En six mois, ils sont passés de 4 000 à 11 000 vues par post.Franche, rapide, elle dit quand une idée est mauvaise. »

Confiance · Les recommandations

Même profil. Deux textes.

366 recruteurs, tirage au sort. On leur montre le même profil, signé par la même personne. Seule la recommandation change.

Recommandations

Reçues (2) · Données (5)

Marc Delcourt

Directeur associé · Kanto

12 mars 2026

« Elle prenait son travail au sérieux et faisait ce qu'on lui demandait. »

Compétence« Elle a refondu notre ligne éditoriale et nous a fait passer de 2 à 9 demandes entrantes par mois en un trimestre.

ChaleurEt elle dit franchement quand une idée ne vaut pas le coup : on a gagné un temps fou. »

Afficher les 2 recommandations

Note donnée par le recruteur

3,50/ 5

3,504,60

Recommandation banale.

Sources : Schellaert, Oostrom & Derous (2025), Computers in Human Behavior 162

Confiance · Les recommandations

Tu n'écris pas le texte.
Tu poses 4 questions.

Un texte dicté s'entend tout de suite. Envoie ce message, et laisse la personne répondre avec ses mots.

Marc Delcourt

Directeur associé · Kanto

Salut Marc, j'aimerais te demander une recommandation LinkedIn. Pour t'éviter la page blanche, réponds juste à ça :

1. Dans quel contexte on a travaillé ensemble ?
2. Quel problème je t'ai aidé à résoudre ?
3. Quel résultat concret tu as obtenu ?
Compétence
4. Qu'est-ce qui t'a surpris dans ma façon de travailler ?
Chaleur

Écris-le avec tes mots, même en vrac. Merci.

Écrire un message…

Envoyer

Confiance · Les recommandations

Le pire qui puisse arriver : rien

C'est la seule chose qui empêche les gens de demander. Voilà exactement ce qui se passe après l'envoi.

Elle écrit

Le texte arrive dans tes notifications. Il n'apparaît sur ton profil que si tu l'acceptes.

Elle ne répond pas

Rien ne se passe, rien ne s'affiche. Ta demande ne laisse aucune trace sur ton profil.

Confiance · Les certifications

Est-ce que tu dois en ajouter ?
Presque jamais.

Ce qu'un recruteur peut filtrer, dans l'outil payant qu'il utilise

Intitulé de posteEntrepriseAnnées d'expérienceCompétencesÉcolesDiplômesSecteursLanguesCertifications

Il existe même un filtre « Diplômes ». Il n'existe aucun filtre « Certifications ».

Sources : LinkedIn Help : Filter search results in Recruiter · LinkedIn Help : Verifications on your profile · Athey & Palikot (2025), The Value of Non-Traditional Credentials

Confiance · Les certifications

L'ajouter ne suffit pas.
Il faut lui rattacher des compétences.

Licences et certifications

AWS

AWS Certified Solutions Architect · Associate

Amazon Web Services (AWS)

Délivré en mars 2026 · Expire en mars 2029

Identifiant : 7F2A-9C41

Afficher le justificatif

Compétences rattachées

Architecture cloudAWSSécurité réseau

Sources : LinkedIn Help : LinkedIn Skill Assessments

Pilier 4 / 4

Conversion

Le pilier que presque tous les profils ignorent. Ton visiteur est convaincu : quelle est la prochaine étape ? Si ton profil ne répond pas, il repart.

Conversion · Le bouton principal

Ton bouton principal oblige ton visiteur à demander

Aujourd'hui il affiche « Se connecter » : ton visiteur t'envoie une invitation et attend ton accord. Tu peux afficher « Suivre » à la place : un clic, et il reçoit tes posts.

1Il demande, puis il attend

Camille Jacques· 2e

J'écris sur LinkedIn

4 210 abonnés · 500+ relations

Se connecterMessage⋯

2Il clique, c'est fait

Camille Jacques· 2e

J'écris sur LinkedIn

4 210 abonnés · 500+ relations

Se connecterMessagePlus

Se connecterPlafonné à 30 000 relations

Envoyer le profil

Recommander

Où ça se règle : Préférences ▸ Visibilité ▸ Visibilité de votre activité ▸ Abonnés ▸ Rendre le suivi principal

Rien ne disparaît : « Se connecter » descend dans le menu « Plus ». Si tu publies, mets « Suivre » devant.

Conversion · Le lien visible

Deux endroits de ton profil envoient chez toi

Ton visiteur est convaincu, il cherche où cliquer. Voilà les deux emplacements. Tu en as un gratuitement.

Camille Jacques· 2e

J'écris sur LinkedIn

Paris, Île-de-France · Coordonnées

4 210 abonnés · 500+ relations

SuivreMessagePrendre RDV

Coordonnées

Gratuit

Jusqu'à 3 sites web, avec le libellé de ton choix : ton offre, ton calendrier, ta newsletter.

2 clicspour ton visiteur

Commence par là. Presque personne ne les remplit.

Bouton personnalisé

Premium

1 seul lien, mais visible partout : ton profil, le feed, les messages, les résultats de recherche.

0 clicpour ton visiteur

Il peut masquer tes Services. Choisis selon ton objectif.

Où ça se règle : ton profil ▸ Coordonnées ▸ ✎ ▸ Ajouter un site web

Conversion · La Sélection

La seule section où tes liens ne bougent jamais

Elle s'appelle « Sélection », elle est juste sous ton « À propos », et chez presque tout le monde elle est vide.

Sélection

Post

3 mois pour comprendre ce qui bloquait vraiment mes clients

Lien

Mon guide en 1 page, gratuit

Lien

Réserver un appel de 15 min

Vide chez toi

1La preuve

et ensuite ? il passe au suivant

2Le gratuit

et ensuite ? il passe au suivant

3L'action

c'est là que le trajet s'arrête

Où ça se règle : ton profil ▸ Ajouter une section ▸ Sélection

Bonus · Le scanner

Voilà ton rapport. Il manque juste ton profil

Score sur 100, tes 4 piliers sur 25, la fuite qui te coûte le plus et les points que tu récupères en 10 minutes.

Exemple

Profil Solide

Découverte19

Positionnement17

Confiance18

Conversion14

Fuite n°1 · Conversion

Personne ne sait quoi faire après t'avoir lu.

Correction · 10 min

Termine ton À propos par une phrase d'action.

+9 pts+6 pts+4 ptspoints récupérables

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Les 19 étapes, en 10 minutes

Tout le playbook en une seule liste. Les corrections clés tiennent en 10 minutes : coche dans l'ordre.

Photo : fond uni, cadrage épaules-tête, visage net

Fais vérifier ton identité : gratuit, 2 minutes

Compétences : mets les mots exacts qu'on tape pour te trouver

Titre : ton métier et ta cible dans les 40 premiers caractères

Titre : ta preuve chiffrée juste après, puis remplis les 220 caractères

Bannière : ta promesse et une preuve, rien d'autre

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À propos : ta promesse dans les 3 premières lignes

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Bouton principal : affiche « Suivre » à la place de « Se connecter »

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Ton profil a 4 jobs. Pas un de plus.

Clique sur ce que tu veux corriger

Découverte

Une photo : jusqu'à 2x plus de vues

Trouve la bonne photo.

Moins d'1 profil vérifié LinkedIn sur 10

Les recruteurs ne cherchent plus. Ils demandent.

Positionnement

220 caractères. 40 qui décident.

Ton titre, noté puis réécrit

Ta bannière, c'est cette image.Tu y mets deux choses.

Sur mobile, ta photo ne rétrécit pas, elle grossit

Écris à droite de ta photo

Tu peux mettre 5 bannières mais ne t'embête pas

Les outils pour créer ta bannière

Ton « À propos » doit HOOK comme un post LinkedIn

Copie ceux qui y sont déjà arrivés.

Et si tu n'as pas envie de l'écrire seul

Confiance

Le titre te fait passer le filtre

On t'a trouvé.Maintenant on te lit.

Descends tout en bas de ton profil

Tout ton profil, c'est toi qui l'écris.Sauf celle-là.

Même profil. Deux textes.

Tu n'écris pas le texte.Tu poses 4 questions.

Le pire qui puisse arriver : rien

Est-ce que tu dois en ajouter ?Presque jamais.

L'ajouter ne suffit pas.Il faut lui rattacher des compétences.

Conversion

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La seule section où tes liens ne bougent jamais

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Ton profil ne convertit que ce qui arrive jusqu'à lui

Comment générer de la visibilité avec tes posts ?

Zéro abonné ? Emprunte l'audience des autres

Ton profil a 4 jobs. Pas un de plus.

Clique sur ce que tu veux corriger

Découverte

Une photo : jusqu'à 2x plus de vues

Trouve la bonne photo.

Moins d'1 profil vérifié LinkedIn sur 10

Les recruteurs ne cherchent plus. Ils demandent.

Positionnement

220 caractères. 40 qui décident.

Ton titre, noté puis réécrit

Ta bannière, c'est cette image.Tu y mets deux choses.

Sur mobile, ta photo ne rétrécit pas, elle grossit

Écris à droite de ta photo

Tu peux mettre 5 bannières mais ne t'embête pas

Les outils pour créer ta bannière

Ton « À propos » doit HOOK comme un post LinkedIn

Copie ceux qui y sont déjà arrivés.

Et si tu n'as pas envie de l'écrire seul

Confiance

Le titre te fait passer le filtre

On t'a trouvé.Maintenant on te lit.

Descends tout en bas de ton profil

Tout ton profil, c'est toi qui l'écris.Sauf celle-là.

Même profil. Deux textes.

Tu n'écris pas le texte.Tu poses 4 questions.

Le pire qui puisse arriver : rien

Est-ce que tu dois en ajouter ?Presque jamais.

L'ajouter ne suffit pas.Il faut lui rattacher des compétences.

Conversion

Ton bouton principal oblige ton visiteur à demander

Deux endroits de ton profil envoient chez toi

Ta bannière, c'est cette image.
Tu y mets deux choses.

On t'a trouvé.
Maintenant on te lit.

Tout ton profil, c'est toi qui l'écris.
Sauf celle-là.

Tu n'écris pas le texte.
Tu poses 4 questions.

Est-ce que tu dois en ajouter ?
Presque jamais.

L'ajouter ne suffit pas.
Il faut lui rattacher des compétences.

Tu as le playbook.
Maintenant, passe à l'action.

Ta bannière, c'est cette image.
Tu y mets deux choses.

On t'a trouvé.
Maintenant on te lit.

Tout ton profil, c'est toi qui l'écris.
Sauf celle-là.

Tu n'écris pas le texte.
Tu poses 4 questions.

Est-ce que tu dois en ajouter ?
Presque jamais.

L'ajouter ne suffit pas.
Il faut lui rattacher des compétences.

Tu as le playbook.
Maintenant, passe à l'action.