Candidats
90%60 posts analysés sur les 12 dernières semaines
Sur les 12 dernières semaines
Moyenne tous posts confondus
Ce mois-ci vs le précédent
60 posts analysés sur les 12 dernières semaines
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Ce mois-ci vs le précédent
Pente de progression (6 semaines)
Meilleure semaine : 11 mai (860 likes moy.)
Vincent M. Azouani
Je rends accessible l’emploi grâce a L’IA | Conférencier | Co-Fondateur & CEO de Wapply | Prix Startups à Impact | Prix talents DREETS |
En recrutement, on surestime parfois le CV. Et on sous-estime l’attitude. Un CV montre ce qu’une personne a déjà fait. L’attitude montre ce qu’elle peut devenir. Et c’est souvent là que beaucoup d’entreprises passent…
Vincent M. Azouani
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Le recrutement n’est pas censé humilier les candidats. Et pourtant, on doit encore rappeler ça : Une offre fantôme ? Non. Un candidat ghosté après un entretien ? Non. Un poste “junior” qui demande 3 ans d’expérience …
Vincent M. Azouani
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Le recrutement dans certaines entreprises, résumé en une image. Il y a un trou dans le bateau. Mais au lieu de le réparer, on explique que : “On a toujours fait comme ça.” “Ce n’est pas si grave.” “Chez les autres, c’…
Alexandre Ducros 🎯
La finance change. Les profils aussi. ⚡ | Fondateur CAB À TALENTS | Fintech · Wealthtech · Fonds PE-backed · Scale-ups | 🇫🇷 🇱🇺
“Le recrutement est en train de casser mentalement beaucoup de gens.” Et je pense qu’on n’en parle pas assez. Parce qu’aujourd’hui, je vois des candidats : 👉 qui n’osent plus postuler 👉 qui perdent totalement confian…
Alexandre Ducros 🎯
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“Le recrutement moderne est peut-être devenu trop compliqué.” Question honnête : À quel moment on a décidé qu’il fallait : 👉 5 entretiens 👉 2 tests 👉 1 étude de cas 👉 3 semaines d’attente 👉 et parfois… aucun retou…
Alexandre Ducros 🎯
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“Je pense qu’énormément d’entreprises sont en train de perdre leurs meilleurs candidats… sans même s’en rendre compte.” Et le plus fou ? C’est qu’elles pensent souvent que le problème est “la pénurie”. Alors qu’en réa…
Charlène HEMERY
Recruter sans Chasser | +3200 RH formés | Inbound Recrutement & Employee Advocacy | Fondatrice Talent Catcher 🪶
8 préjugés sur les Recruteurs. 👇🏽 J'ai été Recruteuse pendant 10 ans, je les connais par cœur. 1. « Ils ne lisent jamais les CV en entier » Vrai et faux. Votre CV est clair et agréable à lire : on le lit. Votre CV f…
Alexandre Ducros 🎯
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“Le marché du travail est en train de créer un énorme malentendu entre candidats et entreprises.” Parce qu’honnêtement… les deux camps commencent à ne plus se comprendre du tout. Les candidats disent : 👉 “Les entrepr…
Alexandre Ducros 🎯
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Le marché du recrutement en 2025 ne souffre pas d'un manque de candidats. Il souffre d'un manque de clarté. Je vois des entreprises qui cherchent depuis 6 mois. Pas parce que les candidats n'existent pas. Parce que l'…
Alexandre Ducros 🎯
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“Le recrutement est en train de créer une génération de gens qui pensent qu’ils sont nuls.” Et honnêtement… c’est peut-être le truc le plus grave que je vois aujourd’hui. Parce que depuis plusieurs mois, je parle avec …